Specjalistka/ Specjalista ds. Back Office w Dziale Handlu Aluminium (M/K)

Dodaj do ulubionych

AMS METAL Sp. z o.o.

Siemianowice Śląskie (śląskie)

Data publikacji: 05.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat

 

AMS METAL Sp. z o.o.

 

Ulica Chemiczna 5

41-100 Siemianowice Śląskie

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

AMS Metal Sp. z o.o. jest firmą rodzinną, stworzoną przez ludzi z pasją, zajmującą się recyklingiem metali nieżelaznych (głównie aluminium) i stali stopowych. Z powodzeniem działamy na rynku polskim i zagranicznym. Dzięki systematycznym inwestycjom w nowoczesne technologie jesteśmy liderem w branży recyklingu metali.

Specjalistka/ Specjalista ds. Back Office w Dziale Handlu Aluminium (M/K)

Region: Siemianowice Śląskie (śląskie)
Numer referencyjny: jobs.pl

Zakres obowiązków:

  • Przygotowywanie umów oraz tworzenie i zarządzanie bazami danych.
  • Przygotowywanie i sprawdzanie dokumentacji eksportowej EDPR
  • Prowadzenie zagadnień z zakresu SENT, w tym weryfikacja poprawności wystawionych dokumentów w systemie SENT.
  • Wprowadzanie danych oraz archiwizacja dokumentów (papierowych i elektronicznych).
  • Zapewnienie sprawnego obiegu dokumentacji papierowej i elektronicznej
  • Współpraca z kierownictwem oraz działami: logistyki, handlowym i księgowym
  • Przygotowywanie kontraktów zakupowych, aneksów do kontraktów, sprzedażowych oraz nadzór nad ich realizacją.
  • Sporządzanie ofert, specyfikacji, kosztorysów, kalkulacji.
  • Przygotowywanie kompletu dokumentów do dostaw oraz do wysyłek.
  • Obsługa procesu zakupu i sprzedaży.
  • Kompleksowa obsługa klientów. Awizacje towaru u klienta.
  • Potwierdzanie dostaw klientom oraz ewentualnych różnic wagowych.
  • Rejestracja i prowadzenie transakcji w systemach informatycznych spółki (Symfonia, obieg dokumentów itp.)
  • Rozliczanie transakcji handlowych (zakup, sprzedaż - krajowe i zagraniczne)
  • Finalne rozliczanie dostaw z klientami i zwalnianie płatności
  • Współpraca z działem transportu (planowanie, awizacje), handlowym i księgowym.
  • Fiksacje cen, zabezpieczenia do kontraktów zakupowych. Saldowanie kontraktów.
  • Prowadzenie procedur reklamacji.

Wymagania:

  • Wykształcenie średnie lub wyższe.
  • Dobra znajomość j. angielskiego (w mowie i piśmie) - poziom komunikatywny B2.
  • Doświadczenie zawodowe w branży odpadów metali nieżelaznych (głównie aluminium) lub chemicznej - mile widziane.
  • Umiejętności analityczne, planowania i koordynacji.
  • Zaangażowanie, samodzielność, odpowiedzialność, inicjatywa w działaniu
  • Komunikatywność, odporność na stres
  • Dobra organizacja i kultura pracy, punktualność
  • Doskonała umiejętność obsługi komputera, w tym pakietu Microsoft Office.

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w Dziale Handlu Aluminium
  • Możliwość rozwoju i zdobywania umiejętności, w tym dofinansowanie do szkoleń/kursów
  • Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8.00 - 16.00
  • Wsparcie i opieka przez okres szkolenia
  • Dofinansowanie do dojazdów do pracy
  • Parking dla pracowników
  • Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej dla Ciebie i Twojej rodziny
  • Ubezpieczenie grupowe dla Ciebie i Twojej rodziny.
Kolejna dobra wiadomość w kontekście siemianowickiego biznesu. AMS Metal Sp. z o.o. znalazła się w gronie Diamentów Forbesa 2026, czyli firm, które w ostatnich latach należały do najdynamiczniej zwiększających swoją wartość przedsiębiorstw w Polsce. To wyróżnienie jest tym bardziej warte odnotowania, że AMS Metal działa w Siemianowicach Śląskich od blisko 30 lat. To właśnie tutaj firma rozwijała swoją działalność i budowała pozycję na rynku recyklingu i obrotu metalami.
Diament, czyli nie konkurs popularności tylko profesjonalizmu

 

AMS METAL Sp. z o.o.

 

Ulica Chemiczna 5

41-100 Siemianowice Śląskie

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Arkusze, dokumenty, praca zespołowa. jakich umiejętności...

Choć umiejętności cyfrowe Polaków wciąż odbiegają od średniej unijnej, dla ambitnych pracowników biurowych to doskonała okazja, by zdobyć przewagę na rynku pracy. Przejście firm na model pracy zespołowej w chmurze wymaga nowych...

Kiedy opłaca się przenieść payroll do firmy...

37% organizacji, które szukają sposobu na prowadzenie payrollu przy mniejszej liczbie pracowników, rozważa outsourcing części procesów płacowych. Powód jest prosty: payroll coraz częściej łączy naliczanie wynagrodzeń z compliance...

Mocne i słabe strony na rozmowie kwalifikacyjnej - jak o...

Pytanie o mocne i słabe strony często pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Dobra odpowiedź powinna być konkretna, dopasowana do stanowiska i poparta przykładem z doświadczenia.  Sprawdź, jak mówić o swoich mocnych i słabych...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...